Трудовой проступок — различия между версиями

Материал из УВВ
Перейти к:навигация, поиск
Строка 22: Строка 22:
  
 
== Источник ==
 
== Источник ==
−
 
+
http://www.grandars.ru/college/pravovedenie/ponyatie-trudovyh-otnosheniy.html
 
== Дополнительные материалы ==
 
== Дополнительные материалы ==
 
*[[{{PAGENAME}} (статья)]]
 
*[[{{PAGENAME}} (статья)]]

Версия 20:20, 9 октября 2013

Подпись
Трудовой проступок{{#if:Связи с другими терминами|
Связи с другими терминами
}}
  • {{#switch: 1|1=находится в отношении с|2=является|3=является содержанием|4=является признаком|5=относится к|6=является экземпляром|7=классифицирует|8=является частью|1}} [[Термин1{{#if:||{{{3}}}}}]]
  • {{#switch: 2|1=находится в отношении с|2=является|3=является содержанием|4=является признаком|5=относится к|6=является экземпляром|7=классифицирует|8=является частью|2}} [[Термин2{{#if:Термин2 отображаемое название||Термин2 отображаемое название}}]]
  • {{#switch: находится в особенной связи с|1=находится в отношении с|2=является|3=является содержанием|4=является признаком|5=относится к|6=является экземпляром|7=классифицирует|8=является частью|находится в особенной связи с}} [[Термин3{{#if:||{{{3}}}}}]]

{{#if:|

}}

Трудовой проступок — неисполнение или ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей.

Это касается прежде всего невыполнения (ненадлежащего выполнения) возложенных на работника конкретных трудовых обязанностей, конкретной трудовой функции, обусловленных трудовым договором. Что и как должен делать работник, что он должен знать и уметь, каких результатов он обязан добиваться в своей трудовой деятельности и какими средствами, как ему следует поступить в том или ином случае, связанном с работой.

Синонимы

  • Дисциплинарный проступок
  • Синоним 2

Не используется

  • Неправильный синоним 1


Перевод

{{#ifeq:Icon no source.png|none|||class="ambox-image"|
{{#ifeq:Icon no source.png|blank| |{{#switch:Icon no source.png|delete|serious=Критические проблемы|content=Проблемы с содержанием статьи|style=Стилевые проблемы|good=Статус статьи|discussion=Обсуждение|merge=Перенос содержимого|notice=Информация|protection=Защита|#default=Icon no source.png}}}}
}}

{{#if:||}}


Источник

http://www.grandars.ru/college/pravovedenie/ponyatie-trudovyh-otnosheniy.html

Дополнительные материалы

Обращаться к

Шевченко, Евгений В.